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济宁华能生科开展“加强管理月”活动

发布时间:2014/11/6      点击数:59

为营造严肃、认真、踏实、细致的工作氛围,济宁华能生科自8月份起,用两个月的时间组织开展了 “加强管理月”活动。此次活动旨在立足岗位、深刻反思,细化流程、防止差错,切实提高管理水平。

为开展好“加强管理月”活动,企业成立了活动领导小组,负责引导企业全面开展管理提升工作。活动分三个阶段进行:第一阶段为全面启动、自我诊断阶段;第二阶段为专项提升、协同推进阶段;第三阶段为持续改进,总结评价阶段。通过这三个阶段认真梳理生产经营和企业管理中的薄弱环节和潜在风险点,全面加强基础工作,有效解决长期制约企业持续健康发展的管理短板和瓶颈问题,完成提高企业管理科学化、现代化水平,促进企业发展方式、盈利水平、运营机制根本转变的任务,活动取得了明显成效。

在这次活动中,企业以各部门为单位,组织每位员工详细梳理了岗位职责,提出了易发问题的防范措施,在下一步的工作中,将针对“岗位与职责”展开大讨论,建立起管理创新的长效机制。

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